期間工の仕事に就きたいけれど、借金があるという理由で「採用されないのでは」と不安に感じている方もいらっしゃるでしょう。
期間工の選考では借金の有無が問われることが多いため、借金があることを知られたら落とされると考える方もいるかもしれません。
この記事では「借金があっても期間工にはなれるのか」「選考での借金に関する質問はどういったものか」「借金返済を目指す方に期間工がおすすめできる理由」を解説します。これから期間工の選考を受けたいと考えている方は、ぜひ参考にしてください。
目次
借金があっても期間工にはなれるのか
借金があっても、期間工として働くことができます。
期間工に限らず、一般的に、借金など債務の問題が採用に直接影響することはないといわれています。
ただし、単なる借金ではなく、人とのトラブルに発展している場合などは、信用が得られず不採用になる可能性があります。
選考での借金に関する質問
ここでは、期間工の選考での借金に関する質問について解説します。
期間工の選考では借金の有無を訊かれることがある
期間工の面接では、借金の有無について質問されることがあります。
ただし、すべての企業が借金についての質問をするとは限りません。
借金の有無を確認され「借金があると答えたら落とされた」というケースや、「借金など金銭面のことについては質問されなかった」というケースもあります。
借金に関する質問を実施するかどうか、どのくらい比重を置いているかは、企業によって異なると考えましょう。
企業が確認したいこと
借金に関する質問を通して企業側が確認したいことは、「過去にトラブルがないか」採用後に同僚と揉め事を起こさないか」といったことであると考えられます。
期間工の仕事に限った話ではありませんが、借金問題を抱えた従業員が同僚との金銭トラブルを起こしてしまうケースはあります。
そのため企業側は、まず応募者に借金があるかどうかを確認し、借金に付随したトラブルを抱えていないか、入社後にトラブルを起こさないかなどの信用度を見極めていると考えられます。
どう答えるべきか
選考という場を考えれば、質問内容が借金の有無についてであっても、偽らずに正直に答えるのがよいです。
しかし、借金を後ろめたく感じてしまったり、素直に答えて落とされないか不安になってしまう方もいるでしょう。実際に、借金があるのにないと答えて期間工になったという人もいます。そういった話を見聞きすると「借金があるけれど隠したほうがいいかもしれない」と考える方もいるかもしれません。
そもそも、生活上必要と考えられる少額の借金やローンなどであれば、ネガティブになる必要はありません。
借金が多額であったり過去に何かしらのトラブルを起こしている場合は、その事実が伝わってしまうと落とされてしまう可能性が高いです。
嘘の申告をした場合、後からバレる可能性もあるので、採用されたいがために嘘をつくのはおすすめできません。
借金があっても期間工で活躍している方はたくさんいます。申告が虚偽だとバレてしまうと結局自分の信用を落としてしまいます。
自分が安心して働ける判断をする必要があります。
借金返済を目指す方に期間工はおすすめ
先にも述べましたが、借金があっても期間工として活躍している方はたくさんいます。
期間工は、借金を返済したいと考えている人におすすめの仕事です。主な理由を以下で紹介します。
短期間で稼げる
期間工の仕事は、安定していて高給与であることが多く、手当も充実しています。
短期間で稼げることに加え支出が抑えられるため、貯金が増えていきます。借金をまとめて返済することも可能です。
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生活費がかからない
期間工の現場の多くは、住み込み可能な寮が完備されていることが多いです。住居費や水道光熱費を抑えられます。
借金が負担で生活が大変になっている方であれば、整備された生活環境が確保できるメリットは大きいです。
仕事に集中できる
期間工は契約期間内に集中して働くスタイルです。短期間で集中して働く環境に身を置くことで、生活費以外の支出も発生しづらくなります。
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「借金があることがバレると採用されないのでは」と不安に思う方もいますが、借金があっても期間工として働ける可能性は十分あります。選考時に借金の有無を聞かれることもありますが、借金そのものが不採用の決め手にはならないことが多いですし、期間工として活躍し、借金返済を実現している方もいます。
むしろ、条件や待遇を考えると期間工の仕事は借金返済を目指す方に向いた仕事といえます。
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